À propos de l’ESSEC

L’ESSEC Business School est une grande école internationale de management, accueillant chaque année plus de 7 000 étudiants en formation initiale et 5 000 managers en formation continue, répartis sur 4 campus (Cergy, La Défense, Singapour, Rabat) ainsi qu’un campus numérique augmenté.

Travailler à l’ESSEC, c’est évoluer dans un environnement stimulant, porté par des valeurs d’humanisme, de responsabilité, d’innovation et d’ouverture, au sein d’une communauté multiculturelle et inclusive.

Contexte

Au sein du campus de Cergy, la Mission Handi Capacités ESSEC œuvre depuis 2008 pour favoriser l’émancipation de tous les talents. Elle développe un plan d’actions en cinq axes, en lien étroit avec la Direction Générale, la Direction des Programmes, le CFA et le service médical, afin d’accompagner un nombre croissant d’étudiants en situation de handicap et de promouvoir une communauté toujours plus inclusive.

Dans ce cadre, la Mission Handi Capacités recherche un·e Assistant·e en renfort.

Missions

Rattaché·e à la responsable de la Mission Handi Capacités et intégré·e au Centre Égalité Diversité et Inclusion, vous participerez à l’ensemble des actions quotidiennes :

Accompagnement des étudiants à besoins spécifiques

• Identification et analyse des besoins

• Participation à l’évaluation des situations

• Contribution à l’élaboration des plans d’aménagements

Gestion de projets

• Co-organisation de deux forums annuels

• Co-création d’un programme de formation “Managers inclusifs”

Communication

• Rédaction et diffusion de posts et articles sur une sélection de réseaux sociaux

• Mise à jour du site internet

• Veille active sur les thèmes handicap, inclusion, diversité

Gestion administrative

• Suivi des conventions de partenariat

• Gestion des contrats et documents associés

• Mise à jour de supports divers

• Contribution aux bilans annuels

Profil recherché

• Excellentes capacités d’écoute et aisance relationnelle

• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation

• Maîtrise du Pack Office ou de la suite Google, et aisance générale avec les outils numériques

• Bon niveau d’anglais écrit et oral (B2 minimum)

• Intérêt marqué pour les sujets de diversité, inclusion et handicap

Informations pratiques

• Type de contrat : CDD temps partiel (3 jours/semaine selon profil)

• Localisation : Campus ESSEC de Cergy

• Prise de poste : Dès que possible

Conformément à sa politique de recrutement, l’ESSEC favorise la diversité. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Les données collectées dans le cadre de votre candidature seront conservées pendant 2 ans, sauf demande contraire de votre part, conformément à la réglementation.