L’ESSEC Business School est un établissement d’enseignement supérieur à dimension internationale, spécialisé dans la formation de haut niveau au management et à la gestion d’entreprises. Dispensées sur 4 campus physiques (Cergy, La Défense, Singapour et Rabat) et un campus numérique augmenté, les formations de l'ESSEC accueillent plus de 8 000 étudiants en formation initiale dont plus de 38% d’étudiants internationaux, et plus de 5 000 managers en formation continue par an.

Travailler à l’ESSEC, c’est évoluer dans un environnement de travail stimulant, porté par nos valeurs fondamentales, humanisme, responsabilité, innovation et ouverture, et renforcé par un contexte international et multiculturel enrichissant. La diversité, le respect mutuel et l’entraide sont au cœur des valeurs humanistes que nous cultivons au quotidien.

Dédié à la recherche, l’enseignement et l’entrepreneuriat, le campus de l’ESSEC Business School, situé à Cergy, recherche un(e) Coordinateur-rice projets et expérience professionnelle.

Missions

Coordination Expérience Projet

- Suivi, animation et développement des relations entreprises partenaires

- Prospection, analyse, co-construction des problématiques

- Organisation du programme : présentation aux étudiants, création des groupes projet, affectation des sujets et des professeurs référents, définition du calendrier, organisation des soutenances

- Suivi de la mise en œuvre du programme en relation avec le service des études

- Suivi de la gestion des notes, de la rémunération des professeurs référents, des évaluations du programme.

Suivi des expériences professionnelles :

- Gestion d’une population spécifique d’étudiants : communication, validation des départs, des éléments contractuels et du suivi pédagogique

- Animation d’ateliers

- Back up sur toutes les populations

- Mise en oeuvre du développement de la posture professionnelle : Gestion des situations difficiles en stage

Co-Pilotage des projets d’amélioration et de digitalisation des processus, de mise en conformité légale, d’exploitation de la donnée relative au développement des compétences.

Profil recherché

• Bac + 3 minimum

• Intérêt pour la formation et la professionnalisation d’étudiants

• Intérêt pour les problématiques d’entreprises – capacité à comprendre les besoins

• Expérience dans l’organisation, la structuration et l’optimisation des processus

• Compréhension des enjeux légaux

• Expérience préalable dans une institution académique et en entreprise est souhaitée.

• Appétence avec les outils digitaux

• Enthousiasme, rigueur et sens du service

• Grande capacité d’écoute

• Maîtrise parfaite de l’Anglais (C1) et du Français, à l’écrit et à l’oral.

• Maîtrise parfaite du pack Office et Google Apps

• Appétence pour les outils digitaux, en particulier pour les outils de gestion de projet (ex : Monday). Une formation à ces outils fera partie du processus d’intégration.

L’ESSEC s’engage activement en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion.

Convaincus que la richesse de notre communauté repose sur la pluralité des parcours et des identités, nous œuvrons chaque jour à créer un environnement bienveillant et inclusif pour toutes et tous.

Conformément à la politique d'embauche du Groupe ESSEC favorisant la diversité, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.

Les données collectées dans le cadre de votre candidature seront conservées pendant une durée de 2 ans par le Groupe ESSEC conformément aux dispositions légales, sauf avis contraire de votre part.